Transmettre des valeurs qui font grandir en humanité est bien plus qu’une conviction, c’est notre raison d’être.
Animés par cette volonté, nous sommes convaincus qu’en accompagnant et en formant les jeunes générations, nous aiderons chacun à trouver sa place dans la société pour participer à la construction du monde de demain : un monde de justice et de paix.
C’est pourquoi, nous avons à cœur de proposer des outils et services innovants et de qualité qui aident les jeunes à se construire et à grandir humainement et spirituellement.
Médiaclap édition conçoit des outils multimédias (ouvrages, vidéos et ressources numériques) au service de l’animation pastorale (catéchèse, formation humaine, culture chrétienne et culture religieuse) des jeunes de 7 à18 ans et de leurs animateurs.
Ces ouvrages sont écrits en partenariat avec les Directions diocésaines de l’Enseignement catholique de Loire-Atlantique et du Maine-et-Loire ainsi que le service de catéchèse du diocèse d’Angers.
Ils sont utilisés en France, au Canada, en Suisse et en Belgique.
Une écriture multimédia au coeur de la conception :
une pédagogie interactive (vidéos, quiz, enquêtes, témoignages,…) est proposée pour chacun de nos ouvrages pour susciter de nouvelles manières d’apprendre et d’animer des groupes.
Des déroulements pédagogiques clés en main pour une appropriation facilitée par les animateurs.
Des agendas personnalisables au service de la vie scolaire de l’Enseignement catholique.
Médiaclap édition, c’est une équipe de 35 personnes riche
d’une diversité d’expertises métier et savoir-faire :
Notre équipe s’entoure également d’experts :
théologiens, éducateurs à la Vie, … sur des sujets plus spécifiques à aborder, ce qui nous permet d’offrir une réelle qualité de contenus.
Un service client disponible à votre écoute, réactif et personnalisé.
Une livraison garantie en 48 heures.
Une fabrication 100% française pour l’ensemble de nos supports.
Une confection de certains supports confiée à des travailleurs en situation de handicap.
Une recherche continue de solutions avec nos imprimeurs pour réduire notre empreinte carbone.
Depuis 2004, l'équipe Médiaclap se mobilise pour proposer des outils et services innovants et de qualité qui aident les jeunes à se construire et à grandir humainement et spirituellement.
Création de l’association « Moteur ça tourne » par Pierre Lauriou, Céline, sa femme et Anne, sa soeur.
L’association avait pour mission d’éduquer les jeunes aux médias et de développer leur esprit critique sur l’image.
« Moteur ça tourne » est sollicitée par les diocèses d’Angers, de Nantes, de Luçon et de Laval pour organiser et concevoir 5 temps forts « Plein Cap sur le caté » : un événement qui réunit 3 000 à 8 000 enfants par manifestation.
Les Éditions MEDIACLAP existent depuis 2004 avec la naissance des Aventures d’Anne et Léo, ouvrage de culture chrétienne pour les enfants de 8-11 ans.
Chaque année, de nouveaux outils au service de la pastorale des jeunes de 7 à 18 ans sont conçus avec l’Enseignement catholique des Pays de la Loire et le diocèse d’Angers.
Tous les outils (livres, site internet, vidéo) sont créés dans nos locaux.
La Direction diocésaine de l’Enseignement catholique d’Angers fait appel à Médiaclap pour organiser un grand évènement : le lancement de la Charte diocésaine.
1 700 chefs d’établissements, enseignants, membres des équipes éducatives sont réunis pour cet événement.
Médiaclap édition développe une nouvelle activité en créant des agendas personnalisables au service de la vie scolaire de l’Enseignement catholique.
Médiaclap fait le choix de transformer l’organisation de l’entreprise en profondeur pour passer d’un modèle traditionnel à un modèle de gouvernance partagée (ou entreprise libérée).
Création de supports au service de l'EARS.
Pourquoi avoir fait ce choix pour Médiaclap édition ?
Nous sommes convaincus que la gouvernance partagée crée des systèmes d’autorité distribuée plus efficaces, plus fluides et plus créatifs. Elle permet de gérer la complexité.
La gouvernance partagée met chaque collaborateur dans un environnement de liberté qu’il faut certes apprivoiser, mais qui développe les énergies et les talents de chacun.
La gouvernance partagée est à la fois un défi et une chance : le défi de trouver sa voix dans l'entreprise et une chance d'agir dans une ambiance collective colorée de liberté, essentielle à l’être humain.
Médiaclap a fait le choix de transformer l’organisation de l’entreprise en profondeur en 2019 pour passer d’un modèle traditionnel à un modèle de gouvernance partagée (ou entreprise libérée).
Concrètement, qu’est-ce que cela signifie ?
Il n’y a plus de notion de hiérarchie. Les décisions sont prises par l’ensemble des collaborateurs et celles-ci sont légitimées par le fait qu’elles sont ancrées dans la réalité du terrain. C’est un modèle qui repose sur l’intelligence collective, l’autonomie, l’épanouissement et la confiance.
Chacun est libre et responsable d’entreprendre les tâches et les actions qu’il estime bonnes pour l’entreprise. Tout le monde a les mêmes informations et le même pouvoir de décision, ce qui contribue à un climat de confiance.
Les fruits de ce modèle d'entreprise sont la liberté, la confiance, la réalisation de soi, l’agilité et la performance.
